( 图片来源：《澳华财经在线》)
ACB News《澳华财经在线》12月2日讯 根据《澳洲金融评论》发布的报告，在接受其调查的律所中，超过90%的律所表示，由于员工不足，它们被迫推掉业务并提高员工工资，这将使律所经营遭遇挑战，利润受到损失。
这些律所还表示，员工不足导致律所和员工重新洽谈工资标准，增加工作灵活性，延长育儿假期，以便尽量留住员工。
调查显示，包括Gadens在内的律所已经将非合伙人律所的工资提高10%至15%。包括Baker McKenzie在内的律所表示，已经准备打破此前计划，给予员工更多的薪酬洽谈机会。
参考资料来源：澳洲金融评论
【小编贴士：】手机端阅读时，点击文章页面左上Logo即可返回首页阅读。祝读者朋友天天健康、开心！工作投资顺利。
免责声明：本文为财经观察评论，不构成任何投资建议，交易操作或投资决定请询问专业人士。
( 郑重声明：ACB News《澳华财经在线》对标注为原创的文章保留全部著作权限，任何形式转载请标注出处。)
免责声明：本网站信息仅供一般参考，不构成投资或财务建议。虽力求准确与完整，但不保证信息的准确性、完整性或时效性。投资有风险，决策前请咨询专业独立顾问。使用本网站即视为接受本免责声明。
(郑重声明：ACB News《澳华财经在线》对标注为原创的文章保留全部著作权限。澳大利亚境内任何媒体、企业网站或App的任何形式转载前，必须获得本网授权并经相关安排，转载事宜请邮件联系本网。未经本网授权或书面同意的转载——无论直接转载或通过第三方转载，均视为侵权！侵权必究！)
